Dorůstá tzv. síťová generace, která mění svět. Jednoduché inovace také tvoří studenti v akcelerátorech pod vedením zkušených facilitátorů. Konceptuální nápady produkují některé think-tanky.
DRAZÍ ZAMĚSTNANCI
Obvykle jsou v útvarech vývoje a konstrukce lidé, kteří nic nevymýšlejí, jen v Autocadu překreslují výkresy do výrobní dokumentace. Pak je pár vývojářů, kteří mají vymýšlet něco, co by mělo firmě zajistit budoucnost. A to je často kámen úrazu. Chybí inovační prostředí, správné vedení vývojářů, strach dělat chyby, zavádějí se příliš procesní přístupy, chybí trénink kreativity a inovačního myšlení, ale hlavně chybí odvaha i peníze jako investice do vývoje. Takový vývoj se pak nevyplatí. Proč?
Chcete číst dál?
Ještě na vás čeká 90 % článku.
S předplatným získáte
- Web Ekonom.cz bez reklam
- Možnost sdílet prémiový obsah zdarma (5 článků měsíčně)
- Možnost ukládat si články na později
Zaujal vás článek? Pošlete odkaz svým přátelům!
Tento článek je zamčený. Na tomto místě můžete odemykat zamčené články přátelům, když si pořídíte předplatné.
Aktuální číslo časopisu Ekonom
Připravujeme platbu, vyčkejte prosím.



