Pravidelně sportovat, méně utrácet, více vydělávat, jíst zdravěji, přestat kouřit, naučit se hrát na hudební nástroj, tolik se nestresovat, víc se usmívat. To jsou pravděpodobně jedna z nejčastějších odhodlání, se kterými lidé vstupují do nového roku. Někteří se skálopevným přesvědčením, že sliby, které dali sami sobě, vyplní. Jiní už trochu tuší, že novoroční předsevzetí jsou ošemetná věc a mají sklony poměrně snadno upadnout v zapomnění.

"Pokud novoroční předsevzetí nejsou brána jako závazné cíle, šance na dodržení jsou minimální a spějí k předčasnému ukončení," říká osobní koučka, konzultantka a HR mentorka pro firmy Jana Weinberg. Aby šance na dodržení byla větší, je podle jejích slov potřeba na předsevzetí pracovat systematicky a vnímat je jako jasné byznysové, pracovní či osobní cíle.

Roky manažerské praxe mohou evokovat pocit, že nevytváříte nic hmatatelného − zkuste vytvořit něco, na co si lze sáhnout.

"Popravdě jsem se ještě nesetkala s tím, že by si novoroční předsevzetí dávaly firmy jako celek," pokračuje. Jednotlivé společnosti si spíš stanovují strategické cíle, které navazují na jejich poslání a formulovanou vizi. Ze strategických cílů se pak stanovují cíle pro jednotlivá oddělení, týmy a jednotlivce − ty mohou mít ve výsledku dopad na vztahy v týmu a celkovou produktivitu. "V takovém případě je však potřeba, aby za dodržení jakýchkoliv cílů či předsevzetí byla zodpovědná konkrétní osoba, která bude hlídat kritéria a stanoví strategii − cestu k cíli, bude motivovat tým a průběžně monitorovat, zda vytyčených milníků bylo dosaženo," dodává Jana Weinberg a potvrzuje, že nejčastějším fenoménem pro novoroční předsevzetí bývá zdravý životní styl, hubnutí a skoncování s kouřením.

Chcete číst dál?

Ještě na vás čeká 70 % článku.

První 2 měsíce, pak 149 Kč měsíčně

S předplatným získáte

  • Web Ekonom.cz bez reklam
  • Možnost sdílet prémiový obsah zdarma (5 článků měsíčně)
  • Možnost ukládat si články na později
Nebo
Proč ji potřebujeme?

Potřebujeme e-mailovou adresu, na kterou pošleme potvrzení o platbě. Zároveň vám založíme uživatelský účet, abyste se mohli k článku kdykoli vrátit a nemuseli jej platit znovu. Pokud již u nás účet máte, přihlaste se.

Potřebujeme e-mailovou adresu, na kterou pošleme potvrzení o platbě.

Odesláním objednávky beru na vědomí, že mé osobní údaje budou zpracovány dle Zásad ochrany osobních a dalších zpracovávaných údajů, a souhlasím se Všeobecnými obchodními podmínkami vydavatelství Economia, a.s.

Nepřeji si dostávat obchodní sdělení týkající se objednaných či obdobných produktů společnosti Economia, a.s. »

Zaškrtnutím políčka přijdete o možnost získávat informace, které přímo souvisí s vámi objednaným produktem. Mezi tyto informace může patřit například: odkaz na stažení mobilní aplikace, aktivační kód pro přístup k audioverzi vybraného obsahu, informace o produktových novinkách a změnách, možnost vyjádřit se ke kvalitě našich produktů a další praktické informace a zajímavé nabídky.

Vyberte si způsob platby kliknutím na požadovanou ikonu:

Platba kartou

Rychlá online platba

Připravujeme platbu, vyčkejte prosím.
Platbu nelze provést. Opakujte prosím akci později.

Zaujal vás článek? Pošlete odkaz svým přátelům!

Tento článek je zamčený. Na tomto místě můžete odemykat zamčené články přátelům, když si pořídíte předplatné.

Odkaz pro sdílení:
https://ekonom.cz/c1-66865050-pet-novorocnich-predsevzeti-nejen-pro-byznys