Nejčastějším důvodem pro rozvázání pracovního poměru ze strany zaměstnance je podle mnoha průzkumů nesoulad mezi kolegy. Může to začít malou drobností, kdy se jeden druhého dotkne třeba narážkou, na niž dotčený nereaguje. Na drobnou emoci má ale při nevyřčení tendenci nabalit se další, a když se to nastřádá, může to přerůst v konflikt, anebo dokonce výpověď. Takovým situacím může předejít návyk dávat si zpětnou vazbu, tedy o společných záležitostech pokud možno okamžitě a otevřeně mluvit. To v pracovním prostředí nemusí být jednoduché, zaměstnanci se většinou bojí, že to ohrozí jejich vztahy, zvláště pokud konfrontace míří směrem k nadřízeným. Firmy si to uvědomují, a proto dávání zpětné vazby už neučí pouze své manažery, ale i řadové zaměstnance. Zpětná vazba má totiž víc efektů − upevňují se díky ní dobré vztahy i dobrá praxe v práci samotné a dochází k efektivnímu rozvoji zaměstnanců.

Hlavním důvodem, proč si mnoho lidí od plic neřekne, co se jim nelíbí, jsou obavy. „Lidé těžko překonávají strach z toho, že konfrontace ohrozí vztah s dotyčnou osobou. Může dojít ke dvěma extrémům. Buď to může skončit nekonstruktivní hádkou o starých věcech, které si ten druhý ani nepamatuje. Anebo svou výtku dotčený ve strachu tak zaobalí, že nakonec jeho vyjádření nemá ten pravý dopad a nic se nezmění,“ říká Bohunka Hihlánová, HR ředitelka společnosti společnost ICE Industrial Services, která se zabývá automatizací ve výrobních podnicích. Naučit lidi otevřeně komunikovat mezi sebou je jednou z jejích priorit pro tento rok.

Ještě na vás čeká 70 % článku. Pokračovat ve čtení můžete jako náš předplatitel.

Víte, že…

Předplatitelé mají i řadu dalších výhod

  • nezobrazují se jim reklamy
  • mohou odemknout obsah kamarádům
  • mohou prohlížet online archiv
Proč ji potřebujeme?

Potřebujeme e-mailovou adresu, na kterou pošleme potvrzení o platbě. Zároveň vám založíme uživatelský účet, abyste se mohli k článku kdykoli vrátit a nemuseli jej platit znovu. Pokud již u nás účet máte, přihlaste se.

Potřebujeme e-mailovou adresu, na kterou pošleme potvrzení o platbě.

Odesláním objednávky beru na vědomí, že mé osobní údaje budou zpracovány dle Zásad ochrany osobních a dalších zpracovávaných údajů, a souhlasím se Všeobecnými obchodními podmínkami vydavatelství Economia, a.s.

Nepřeji si dostávat obchodní sdělení týkající se objednaných či obdobných produktů společnosti Economia, a.s. »

Zaškrtnutím políčka přijdete o možnost získávat informace, které přímo souvisí s vámi objednaným produktem. Mezi tyto informace může patřit například: odkaz na stažení mobilní aplikace, aktivační kód pro přístup k audioverzi vybraného obsahu, informace o produktových novinkách a změnách, možnost vyjádřit se ke kvalitě našich produktů a další praktické informace a zajímavé nabídky.

Vyberte si způsob platby kliknutím na požadovanou ikonu:

Platba kartou

Rychlá online platba

Připravujeme platbu, vyčkejte prosím.
Platbu nelze provést. Opakujte prosím akci později.