Práce na dálku začíná být trendem v celém vyspělém světě a české firmy se snaží nezůstávat pozadu. Ve své podstatě jde o vzdálenou komunikaci a spolupráci v reálném čase pomocí moderních technologií. Již dávno tedy nejde jen o práci z domova, byť je nejčastější. V každém případě se jedná o benefit, který ale musí mít jasně stanovená pravidla. Bohužel právě to je podle stávající právní úpravy značně složité. Současný zákoník práce, který podmínky pro práci na dálku řeší, není v některých záležitostech příliš sdílný, a proto se zaměstnavatelé často ocitají v nejistotě, zda některé povinnosti mohou zaměstnanci uložit, či zda již neporušují právní předpisy.
Máte již předplatné? Přihlaste se.
Víte, že…
Předplatitelé mají i řadu dalších výhod
- nezobrazují se jim reklamy
- mohou odemknout obsah kamarádům
- mohou prohlížet online archiv