Když se řekne univerzita, tak se mnohým vybaví zástupy v černých talárech, vážení profesoři, přísahy absolventů na letité insignie či budovy, které si zachovávají svůj historický ráz. Někteří historikové například tvrdí, že společně s rodinou a církví patří univerzita k nejstarším institucím lidstva, kterým se podařilo přežít až do moderní doby. Tento obraz univerzity ale nemusí být jediný. Většina univerzit na celém světě totiž nemá své kořeny ve středověku. Vznikla především po druhé světové válce. A ty instituce, které byly založeny v průběhu posledního půlstoletí, se většinou neodvolávají na tradice a historické úspěchy. Snaží se hledět dopředu a v mnohých případech se dokonce od tradičních, mnohdy podle nich zkostnatělých chrámů vzdělanosti odlišit.

Příkladem univerzity, která vznikla na zelené louce v málo rozvinutém regionu a snaží se spíše než na tradice sázet na nové přístupy, je Twente Universiteit v Nizozemsku. Jediný typický nizozemský kampus najdete mezi městy Hengelo a Enschede, poblíž hranic s Německem. Nad hlavním vjezdem do univerzitního území vás přivítá nápis de Ondernemende Universiteit - podnikající či podnikatelská univerzita. Studuje tu zhruba šest tisíc mladých lidí a pracuje tisícovka výzkumníků. Během uplynulého akademického roku vědečtí pracovníci podali třicítku patentů a publikovali přes šest set odborných článků či publikací. Roční příjmy činily něco málo přes 200 milionů eur.

Univerzita preferuje pět základních oborů, ve kterých má snahu udržet či dostat se na nejvyšší světovou úroveň. Jde o oblast informačních a komunikačních technologií, mikrosystémy a nanotechnologie, biomedicínu, chemické procesní inženýrství a sociální vědy. Aby byla Twente Universiteit konkurenceschopná na světové úrovni, plánuje do roku 2010 vznik konsorcia s technickými univerzitami v Delftách a Eindhovenu. V zahraničí pak chtějí v oblasti výzkumu a vývoje a při lákání zahraničních studentů vystupovat pod jednou značkou. Součástí ambiciózního plánu je i utvoření takzvané "inovační laboratoře". Laboratoř by měla hrát významnou roli na celé národní úrovni v oblasti transferu znalostí a jejich komercializace, zakládání a provozování vědecko-technologických parků, programů pro začínající inovační firmy a správy duševního vlastnictví.

SÁZKA NA NETRADIČNÍ KOMBINACI. Před čtyřiceti lety měl vznik univerzity vyřešit krizi regionálního textilního průmyslu. Když ale textilní průmysl v Twente zkolaboval, univerzita náhle přestala být prioritou nizozemské vlády. Jako malá regionální instituce neměla před dvaceti lety žádné vynikající výsledky ve výzkumu, ani dobrou reputaci mezi studenty. Situaci změnil až příchod nového rektora van den Kroonenberga, který řídil univerzitu na přelomu sedmdesátých a osmdesátých let. Zviditelnění pomohla nová značka, kterou zavedl: podnikatelská univerzita.

Prvořadým úkolem rektora van den Kroonenberga bylo zvýšit počet studentů. Výukové a ubytovací kapacity plánované pro čtyři tisíce mladých lidí byly naplněny jen z poloviny. Náklady na jednoho studenta byly proto příliš vysoké. Aby přilákala další zájemce, vsadila škola na netradiční kombinaci technických a sociálních věd. V neposlední řadě došlo na změny v organizaci a systému řízení. Vedení školy zásadně posílilo vazbu na průmyslové podniky. Pro firmy zřídilo kontaktní místo - Transfer Point, kde je možné navázat na centrální úrovni styky s univerzitou a získat zásadní informace potřebné ke spolupráci. Zástupci podniků jsou členy poradních univerzitních orgánů nebo se podílejí na tvorbě dlouhodobé strategie školy. Hmatatelným výsledkem společné snahy je více než 450 spin-off společností vytvořených na univerzitě.

TOP PROGRAM. "Klademe velký důraz na obsah našich studijních programů. Vycházíme především z požadavků budoucích zaměstnavatelů absolventů. Studijní program podnikatelství, který byl zaveden před čtyřmi roky, učí studenty, kromě jiného, jak založit vlastní společnost," říká Peter van der Sijde z institutu NIKOS, který má za úkol stimulovat a podporovat na univerzitě rozvoj podnikatelství se znalostmi. Uplatnit získané teoretické vědomosti v praxi pomáhá absolventům TOP program, který podporuje mladé lidi při zakládání vlastních firem založených na znalostech. Jak? Poskytnutím osobní půjčky splatné během pěti let. Projekt je spolufinancován z Evropského sociálního fondu a s jeho přispěním vznikne přibližně stovka nových pracovních pozic ročně. Vstoupit do TOP programu může absolvent či výzkumník místní univerzity, absolvent jiné vysoké školy či člověk z průmyslové sféry, který má zájem o vývoj výrobku či služby ve spolupráci s Twente Universiteit. S jedinou podmínkou: Jeho podnikatelský plán se musí dotýkat některé z oblastí výzkumu na univerzitě a musí mít pro ni určitou přidanou hodnotu. Pod tím si můžeme představit rozvoj daného oboru, vytvoření pracovních míst pro absolventy či možnost dlouhodobé účasti školy na projektu.

"Pokud je předložený projekt doporučen oborovou univerzitní komisí, získává novopečený podnikatel na rok pracovní místo a základní infrastrukturu (přístup k vědeckým materiálům, internetu, faxu, kopírce) v rámci výzkumné skupiny, na kterou je jeho projekt vázán," popisuje van der Sijde. Součástí podpory je také přístup do laboratoří, zkušený mentor, kurz podnikatelství a bezúročná půjčka 15 tisíc eur. Výzkumná skupina, na kterou je podnikatel napojen, dostává určitou kompenzaci z peněz projektu za poskytnutí svých kapacit. Když projekt uspěje, což se podle van der Sijdeho týká zhruba dvou třetin účastníků, jeho tvůrce může plynule přejít do místního podnikatelského inkubátoru, popřípadě si pronajmout rozsáhlejší prostory v podnikatelském parku přímo sousedícím s univerzitním kampusem.

PODNIKATELÉ S INDEXEM. Dalším koloritem podnikatelské univerzity jsou mladí lidé, kteří podnikají už během svého studia. Stovce nadšenců je k dispozici struktura s názvem USE - University Student Enterprises. Zde si za zvýhodněné ceny pronajímají pracovní místo, počítač, telefon, fax, konferenční prostor, popřípadě celou kancelář. Na univerzitní kampus bezprostředně navazuje Business and Science Park, jeden z nejstarších podnikatelských parků v Evropě, který vznikl v roce 1966. V současnosti tu sídlí téměř dvě stovky společností, které zaměstnávají více než čtyři tisíce lidí. Lákání dalších firem do parku ale nekončí. Díky speciálnímu programu konsorcia partnerů - univerzity, podnikatelského a vědeckého parku, regionální rozvojové agentury a města Enschede - přišlo v průběhu tří let 13 nových firem a vzniklo přes sto pracovních míst. Konsorcium očekává, že se během příštích šesti měsíců jejich počet zdvojnásobí.

Univerzita uplatňuje i ve všech svých dalších činnostech netradiční a zdravě podnikatelský přístup. Každá brožura, která o Twente Universiteit vychází, obsahuje profily úspěšných absolventů a studentů. Svým bývalým studentům nabídla univerzita zdarma zřízení internetové adresy. Začala pro ně vydávat časopis ALUMNI Magazine a organizovat setkání po několika letech. Stejně tak je aktivní vůči zahraničí. Projdete-li se po kampusu, potkáte studenty ze všech zemí od Indie až po Peru či Jižní Afriku. Univerzita se snaží přilákat co nejvíce zahraničních studentů, především v doktorandských programech, protože zájem místních studentů o práci ve výzkumu a vývoji do budoucnosti nebude stačit uspokojit požadavky ekonomiky. Univerzita stejně tak rozvíjí své výzkumné a výukové aktivity v zahraničí. Na začátku letošního roku byl úspěšně zahájen program managementu v Číně.

Nedá se říci, že by cesta s podnikatelskou značkou byla pro Twente Universiteit bezproblémová. Ve svých mnohdy neotřelých postupech a názorech je často mezi ostatními univerzitami v Nizozemsku osamocena. Některé její záměry jsou finančně velice náročné a ne vždy se je podaří dotáhnout do úspěšného konce. Pozitiva však určitě převažují nad negativy. Mezi studenty technických škol je v celostátních průzkumech v posledních letech označována za nejoblíbenější. Stejně tak se jí daří přilákat odborníky z ostatních oblastí Nizozemska a postupně tak zvyšovat svoji kvalitu. Není to asi cesta, kterou se může či chce vydat každá vysoká škola, ale mnohým institucím by trochu více podnikatelského a inovačního přístupu jistě nebylo na škodu.


konzultant agentury CzechInvest

Související

Zaujal vás článek? Pošlete odkaz svým přátelům!

Tento článek je odemčený. Na tomto místě můžete odemykat zamčené články přátelům, když si pořídíte předplatné.

Odkaz pro sdílení:
https://ekonom.cz/c1-16601360-nizozemska-lihen-patentu-a-byznysmenu