Stravenky, týden dovolené navíc, možnost brát si do práce psa nebo třeba příspěvek na vánočního kapra. Firmy ve snaze nalákat a udržet si zaměstnance nasazují nové a nové benefity. Podle šetření Hospodářské komory ČR loni nabídku zaměstnaneckých výhod nově zavedlo nebo rozšířilo 80 procent firem. Jenže nepromyšlené rozdávání benefitů může s sebou přinášet mnohá úskalí. Mohou si je totiž začít nárokovat i zaměstnanci, pro které původně určeny nebyly, případně ti, již si je vůbec nezaslouží.
Chcete číst dál?
Ještě na vás čeká 90 % článku.
S předplatným získáte
- Web Ekonom.cz bez reklam
- Možnost sdílet prémiový obsah zdarma (5 článků měsíčně)
- Možnost ukládat si články na později
Zaujal vás článek? Pošlete odkaz svým přátelům!
Tento článek je zamčený. Na tomto místě můžete odemykat zamčené články přátelům, když si pořídíte předplatné.
Aktuální číslo časopisu Ekonom
Jana Rosůlková
Připravujeme platbu, vyčkejte prosím.



