Mají podle vás v českém právním systému výhodnější postavení živnostníci, nebo zaměstnanci?

Hana Gawlasová
partnerka a vedoucí oddělení digitálního práva v advokátní kanceláři Deloitte Legal

Celkově je postavení vyrovnané. Zaměstnanci mají jistoty, chráněné postavení a vyšší odvody. Živnostníci nesou riziko podnikání a mají svobodu a nižší odvody.

Dan Jiránek
Bývalý předseda Svazu měst a obcí ČR

Výhodnější postavení mají v českém právním systému lidé, kteří víc vydělávají. V případě problémů, si mohou najmout lepšího právníka.

Dalibor Dědek
podnikatel

Co se kvality právního systému týká, tak máme smůlu všichni. Nechápu, proč EU řeší pomazánkové máslo, a nechá zemičky typu ČR lepit legislativu jak vrabce hnízdo.

Veronika Brázdilová

Každá skupina má své výhody: zaměstnanci sociální jistoty, živnostníci nižší odvody. To považuji za vyvážený stav.

Martin Vodička

To záleží na úhlu pohledu. Z hlediska jistoty a odpovědnosti jsou však na tom lépe zaměstnanci.

Tomáš Drápela
generální ředitel společnosti Plzeňská teplárenská

Myslíte v "českém" právním systému??? :-) Myslím, že v našem právním systému jsou na tom všichni stejně. Stejně špatně. Bohužel.

Jindřich Fikar
majitel čokoládovny Fikar

Pokud jsou živnostníky myšleni obkladači, kadeřnice, truhláři... a ne právníci..., tak jsou na tom hůř než zaměstnanci. Ale mají svobodu života a rozhodování.

Tomáš Prajzler
Regionální ředitel Talentor Advanced Search

Je to vyrovnané - vyšší jistoty pro zaměstnance, nižší zdanění pro živnostníky.

Kateřina Kratina Černovská

Postavení živnostníků a zaměstnanců je podle mě vyrovnané. Zaměstnanci mají více jistot a větší ochranu, živnostníkům je to kompenzováno nižšími odvody.

Zbyněk Frolík
podnikatel

Jednoznačně zaměstnanci, požívají významně větší ochrany. Živnostník má větší svobodu, ale větší odpovědnost a náročnost práce.

Petr Choulík

Být zaměstnancem je mnohem snazší. Vlastní podnikání však může přinést větší šance, ale také rizika.

Mirko Kalous
Okin Group

Největší výhodu současného právního systému vidím v tom, že si můžu svobodně zvolit, jestli chci být zaměstnanec, nebo živnostník.

Michal Kuník
generální ředitel společnosti Securitas

Z pohledu odpovědnosti za škodu jsou na tom živnostníci hůře, z pohledu daňového jsou na tom lépe. Obecně právní systém je spíše zaměřen na ochranu zaměstnanců.

Arthur Braun
advokát a managing partner v bpv Braun Partners

Z hlediska daní mají výhodnější postavení živnostníci, ale z hlediska klidného nočního spánku bez starostí o firmu jsou na tom lépe zaměstnanci.

Josef Jeleček
generální ředitel firmy Tedom

Živnostníci - nízké odvody, daně, větší svoboda - pokud dělají opravdu živnost a ne švarcsystém. Zaměstnanci mají pouze větší jistoty.

Barbora Daňková
jednatelka pro vývoj diagnostických produktů, jednatelka TCC online

Větší ochranu, ale také míru absolutního zdanění mají zaměstnanci.

Jaroslav Řasa
zakladatel ABRA Software

Z pohledu ochrany a jisté "pohody" zaměstnanci, z pohledu daní živnostníci.

Evžen Korec
generální ředitel firmy Ekospol

Lépe na tom jsou zaměstnanci, protože mají řadu sociálních jistot. Práci jim zajišťuje zaměstnavatel.

Kvido Štěpánek
byznysmen a majitel firmy Isolit‑Bravo

Jednoznačně živnostníci. Pokud se navíc srovnají s podnikateli typu obchodní společnost, jsou na tom mnohem lépe. A to nehovořím o černých příjmech bez lístků.

Ivan Pavlíček

Na to není odpověď, protože každý si může zvolit, čím bude. Obojí přináší neměřitelné výhody a nevýhody, a dokonce co je pro jednoho výhodou, může druhému vadit.

Mají podle vás v českém právním systému výhodnější postavení živnostníci, nebo zaměstnanci?