Kateřina Morozová je na vozíčku a najít práci, kde by vyšli vstříc jejím potřebám, jí trvalo víc než rok. Firmy pro ni neměly vyhovující pracovní podmínky a čelila také výhradám, že není dostatečně reprezentativní. Práci nakonec našla ve firmě Newton Technologies v oddělení klientské podpory a patří mezi nejloajálnější zaměstnance. Podobnou zkušenost mají i samy podniky, které se rozhodnou postižené zaměstnávat. Stojí je to i roky hledání, než najdou vhodného adepta, který se plynule začlení a posílí rozmanitost jejich týmu.
Firmy raději nakupují, než zaměstnávají
V Česku pracuje přes 120 tisíc postižených, z nich je polovina celkem v 3500 chráněných dílnách, což jsou podniky zaměstnávající lidi se zdravotním postižením, již by jinak neměli šanci uplatnit se na běžném pracovním trhu. Druhá polovina pracuje u běžných zaměstnavatelů. Přes úřady práce přitom nyní shání práci dalších 40 tisíc handicapovaných.
Chcete číst dál?
Ještě na vás čeká 80 % článku.
S předplatným získáte
- Web Ekonom.cz bez reklam
- Možnost sdílet prémiový obsah zdarma (5 článků měsíčně)
- Možnost ukládat si články na později
Zaujal vás článek? Pošlete odkaz svým přátelům!
Tento článek je zamčený. Na tomto místě můžete odemykat zamčené články přátelům, když si pořídíte předplatné.
Aktuální číslo časopisu Ekonom
Hana Vacková
Připravujeme platbu, vyčkejte prosím.



