Jeden z průzkumů například ukazuje, že 54 procent vedoucích pracovníků jsou přívrženci digitálního podniku nebo zaujímají postoj "počkáme a uvidíme". Moderní řízení jen v loňském roce přineslo k těmto otázkám několik článků.
Pokud jste lídrem v dnešním světě, ať už ve vládní funkci nebo vedoucím pracovníkem podniku, musíte se zaměřit na skutečnost, že prožíváme největší technologickou přeměnu v dějinách vůbec. Tato digitální éra zastíní vše, k čemu došlo v informační éře a i význam dnešního internetu. Jako vedoucí pracovníci, pokud se sami úplně nepředěláte, nezměníte organizační strukturu, pokud nebudete uvažovat o rychlosti inovací - zničíte se. Čeká nás brutální narušení současného systému, kde většina společností nebude za 10 či 15 let smysluplně existovat. Přibližně tak charakterizuje současný vývoj v rozhovoru pro poradenskou společnost McKinsey výkonný předseda firmy Cisco John Chambers.
Chcete číst dál?
Ještě na vás čeká 90 % článku.
S předplatným získáte
- Web Ekonom.cz bez reklam
- Možnost sdílet prémiový obsah zdarma (5 článků měsíčně)
- Možnost ukládat si články na později