Technologické firmy trápí nedostatek kvalifikovaných lidí, největší poptávka stále zůstává v oblasti IT specialistů. Potvrzují to zkušenosti brněnské společnosti Webnode. Ta chce během následujících měsíců otevřít 50 nových pracovních pozic, a rozšířit tak svůj současný, devadesátičlenný tým.
"Neustálá poptávka po programátorech je způsobena i trendem, že programátorem není člověk celý profesní život. Časem se posune do rolí architekta, analytika, manažera a programování se věnuje méně," uvádí Dillon Werry, team leader divize IT/telco z personální společnosti Hays Czech Republic.
Chcete číst dál?
Ještě na vás čeká 70 % článku.
S předplatným získáte
- Web Ekonom.cz bez reklam
- Možnost sdílet prémiový obsah zdarma (5 článků měsíčně)
- Možnost ukládat si články na později
Zaujal vás článek? Pošlete odkaz svým přátelům!
Tento článek je zamčený. Na tomto místě můžete odemykat zamčené články přátelům, když si pořídíte předplatné.
Aktuální číslo časopisu Ekonom
Připravujeme platbu, vyčkejte prosím.



