O nové generaci interkulturního řízení píše švýcarská autorka Connie Voigt v článku Neue Generation für interkulturelle Führung v časopise io management 3/2011. V uplynulých letech bylo podle ní možné pozorovat zejména tyto vývojové tendence:
- Interní firemní týmy se stále častěji skládají z členů z různých kultur.
- Otevírání a využívání nových trhů jako je Indie, Čína a východní Evropa lze zvládat jen s interkulturní kompetencí.
Chcete číst dál?
Ještě na vás čeká 90 % článku.
S předplatným získáte
- Web Ekonom.cz bez reklam
- Možnost sdílet prémiový obsah zdarma (5 článků měsíčně)
- Možnost ukládat si články na později
Zaujal vás článek? Pošlete odkaz svým přátelům!
Tento článek je zamčený. Na tomto místě můžete odemykat zamčené články přátelům, když si pořídíte předplatné.
Aktuální číslo časopisu Ekonom
Připravujeme platbu, vyčkejte prosím.



