Aktuální číslo časopisu Ekonom
7 minut čtení
Lídr, který ví, čeho chce dosáhnout, a užívá postupy, které aktivizují podřízené, může vytvořit pracoviště či podnik, kde lidé pracují rádi a s...
Články autora
HN.cz6 minut čtení
O engagementu se u nás zatím píše bez bližšího vysvětlení. Označuje se tím angažovanost v práci i mimopracovní činnosti, myslí se tím plné a...
HN.cz8 minut čtení
V debatách s manažery často slyšíme, že by věděli, co by se mělo v jejich společnosti dělat nově a jinak, ale že mají strach se do něčeho...
HN.cz7 minut čtení
Znáte své talenty a předpoklady? Víte, jaké jsou vaše silné stránky, na kterých můžete budovat úspěch, a slabší stránky, kterým je lépe se...
HN.cz12 minut čtení
Téměř všichni máme v sobě poklady talentů, které nás mohou přivést k úspěchům a radosti. Zamyslete se a podívejte se do sebe. Známe se opravdu...
HN.cz6 minut čtení
Na minikonferenci věnované hranicím a možnostem maximálního výkonu pracovníků ve firmách, kterou nedávno pořádala společnost Eudai & Associates,...
HN.cz6 minut čtení
Nejlepší praxí je aplikovat poznatky psychologie do řízení procesů a vedení lidí a vytvořit tak situaci, že podřízení a spolupracovníci budou...
HN.cz4 minuty čtení
HR manažeři a specialisté jsou obvykle odpovědni za to, že zajistí pro pracovníky společnosti tréninky, vzdělávání, školení. Ne vždy se jim za...
6 minut čtení
Jedním z cílů ČR do roku 2010 je vyrábět 8 % elektrické energie z obnovitelných zdrojů, tzn. dvojnásobné množství než dnes.
HN.cz4 minuty čtení
Tvořiví lidé s dobrým odborným základem jsou vysoce ceněni. V řadě oborů se totiž ukazuje, že rutinní znalosti a dovednosti včetně vysoké...
HN.cz3 minuty čtení
Tvořiví lidé s dobrým odborným základem jsou vysoce ceněni. V řadě oborů se totiž ukazuje, že rutinní znalosti a dovednosti včetně vysoké...
7 minut čtení
Budoucnost je stále nejistější. Představa, že nevíme co bude zítra nebo za rok je tíživá. Kdo by si nepřál vědět, co přijde, který trend je ten...
HN.cz6 minut čtení
Pokud se životně důležitá, technicky dobře naplánovaná restrukturalizace tradiční společnosti nepodaří, hledá se chyba v plánu, ve špatném...
HN.cz6 minut čtení
Britské společnosti před více než dvaceti lety zjistily, že výběr zaměstnanců a manažerů, do kterých pak investují velké finanční zdroje, není...
reklama