Při náledí je zaměstnavatel povinen omluvit absenci zaměstnance na nezbytně nutnou dobu, pokud dojde k přerušení dopravního provozu nebo zpoždění hromadných dopravních prostředků a na pracoviště se nelze dostat obvyklým ani jiným přiměřeným způsobem. Zejména pěšky či vypůjčeným autem.
Zaměstnanec je povinen zaměstnavatele o absenci a jejím předpokládaném trvání bezodkladně informovat a důvod mu prokázat, například potvrzením dopravce. Co je přiměřené a omluvitelné, se posuzuje zejména s ohledem na vzdálenost bydliště, zdravotní stav zaměstnance, počasí či dopravní situaci.
Chcete číst dál?
Ještě na vás čeká 50 % článku.
S předplatným získáte
- Web Ekonom.cz bez reklam
- Možnost sdílet prémiový obsah zdarma (5 článků měsíčně)
- Možnost ukládat si články na později