Pojem interim vyjadřuje angažovanost manažera na určitou, předem stanovenou či alespoň odhadnutelnou dobu. Česká asociace interim managementu rozděluje interim management podle účelu do tří základních skupin: substituční, projektový a změnový.
Susbstitučním IM se rozumí náhrada manažera zařazeného v běžné organizační struktuře společnosti interim manažerem, a to na přechodnou dobu. Důvodem bývá náhlý výpadek stálého manažera, který nelze zacelit z vnitřních zdrojů. Je požadován okamžitý nástup špičkového specialisty, který je schopen plnohodnotně převzít odpovědnost za probíhající agendu.
Chcete číst dál?
Ještě na vás čeká 90 % článku.
S předplatným získáte
- Web Ekonom.cz bez reklam
- Možnost sdílet prémiový obsah zdarma (5 článků měsíčně)
- Možnost ukládat si články na později
Zaujal vás článek? Pošlete odkaz svým přátelům!
Tento článek je zamčený. Na tomto místě můžete odemykat zamčené články přátelům, když si pořídíte předplatné.
Aktuální číslo časopisu Ekonom
Petr Karásek
Připravujeme platbu, vyčkejte prosím.



