Ladislav Jouza

Právní rádce

Vyšší práva nad zákoník práce

13 minut čtení

Ve své advokátní činnosti se stále setkávám s názory zaměstnavatelů, zejména personalistů a mzdových účetních, že není možné se při stanovení...

Právní rádce

Co byste měli vědět o mateřské a rodičovské dovolené

20 minut čtení

Mateřská dovolená se běžně zaměňuje za rodičovskou. Jejich účel stejně jako pravidla čerpání se ale liší. Co je nutné splnit? Je možné si při...

Právní rádce

Poznatky z využívání NOZ v pracovněprávních vztazích

17 minut čtení

Nový občanský zákoník ovlivňuje právní praxi už přes rok. Významně zasahuje do pracovněprávních vztahů. S ohledem na krátkou dobu jeho účinnosti...

Právní rádce

Co je důležité vědět o práci z domova

15 minut čtení

Zaměstnanec nemusí pracovat jen v prostorách zaměstnavatele. Práci může vykonávat i v modernějších formách. Zákoník práce umožňuje homeworking -...

Právní rádce

Co musíte udělat při pachtu či prodeji závodu?

15 minut čtení

S účinností nového občanského zákoníku je možné nově závod nejen prodávat, ale také propachtovat. Jaké jsou právní náležitosti pachtu a prodeje...

Právní rádce

Jak NOZ ovlivní vznik pracovního poměru?

19 minut čtení

Těžiště úpravy vzniku pracovního poměru nadále zůstává v zákoníku práce. NOZ však určuje přístup k obsahu a posouzení formy právního jednání,...

Plat nebo mzda? Jak se mění

HN.cz16 minut čtení

Poskytování mzdy za vykonanou práci patří mezi nejdůležitější povinnosti zaměstnavatele a práva zaměstnance. Je nutno rozlišovat pojmy "mzda" a...

Pracovní právo

Plat nebo mzda? Jak se mění v roce 2012 předpisy pro odměňování - 2. díl

HN.cz3 minuty čtení

Další díl seriálu o právní úpravě odměňování se podrobněji podívá na mzdu členů statutárních zástupců nebo manažerů.

Pracovní právo

Plat nebo mzda? Jak se mění v roce 2012 předpisy pro odměňování - 3. díl

HN.cz10 minut čtení

Jak máte platit za přesčasy a jaké se používají platové tarify? K čemu jsou cílové odměny nebo co je pásmové odměňování?

Pracovní právo

Plat nebo mzda? Jak se mění v roce 2012 předpisy pro odměňování - 1. díl

HN.cz6 minut čtení

Poskytování mzdy za vykonanou práci patří mezi nejdůležitější povinnosti zaměstnavatele a práva zaměstnance. Je nutno rozlišovat pojmy "mzda" a...

Právní rádce

Odměňování od roku 2012

18 minut čtení

Poskytování mzdy za vykonanou práci patří mezi nejdůležitější povinnosti zaměstnavatele a práva zaměstnance. Je nutno rozlišovat pojmy "mzda" a...

Najímání agenturních zaměstnanců zahraniční firmou

HN.cz2 minuty čtení

Jsme Francouzsko-česká obchodní komora a často zaměstnáváme české občany. Za jakých podmínek lze pracovní síly pronajímat?

Právní rádce

Ptáte se - odpovídáme

7 minut čtení

MODERAČNÍ PRÁVO SOUDU SNÍŽIT NÁHRADU MZDY ZA NEPLATNÉ ROZVÁZÁNÍ PRACOVNÍHO POMĚRU ZAMĚSTNAVATELEM Dotaz: Podle jakých kritérií bude soud...

Změny v náhradě mzdy při platební neschopnosti

HN.cz10 minut čtení

V současné době se dostává stále více firem do platební neschopnosti, která mnohdy končí insolvenčním řízením. Z toho pak vznikají nepříznivé...

Právní rádce

Změny v náhradě mzdy při platební neschopnosti

10 minut čtení

V současné době se dostává stále více firem do platební neschopnosti, která mnohdy končí insolvenčním řízením. Z toho pak vznikají nepříznivé...