Aktuální číslo časopisu Ekonom
5 minut čtení
Čím bližší a častější je přítomnost vlastníka nebo nejvyššího vedení ve firmě, tím lépe dokáže zvládat nápor v krizi. Je rychleji schopná...
5 minut čtení
Pandemie covidu hýbe světem a podniky se na neustálou změnu a trvající nejistotu musí adaptovat. Pro mnohé přitom mohou být tyto změny zdrojem...
6 minut čtení
František Jiřele z České Třebové před dvaceti lety kvůli své sestře, která byla po transplantaci plic, zjistil, jak těžké je uplatnit se s...
5 minut čtení
Tam jsem chtěl vždycky pracovat! Tato věta je vytoužený výsledek budování značky zaměstnavatele neboli employer brandingu. Využívá především...
5 minut čtení
Pro nastartování kariéry studiem zahraniční vysoké školy není teď zrovna ideální doba. Na mnoha světových univerzitách výuka už začala, mnohde...
5 minut čtení
Společnosti s rozmanitou zaměstnaneckou základnou jsou úspěšnější, a to nejen jako zaměstnavatelé netrpící například fluktuací, ale i byznysově....
2 minuty čtení
Pandemie covidu-19 negativně dopadá na zaměstnance po celém světě. Ve firmách dochází ke změně pracovní doby, někde se i propouští. Situace...
6 minut čtení
Z dobře nastartované kariéry reklamního kreativce přehodil Lukáš Rejchrt výhybku. Vydal se na klikatější cestu s touhou podpořit modernizaci...
6 minut čtení
Aby lidé nemuseli vstávat s větou "Zase do práce", ale aby se tam naopak těšili, zřizuje se ve firmách pozice takzvaných happiness manažerů....
5 minut čtení
Nabídka péče o duševní zdraví je pro české firmy čím dál zajímavějším benefitem. Může za to pandemie nemoci covid-19, která firmy přinutila...
5 minut čtení
Deset procent zaměstnanců v Česku je v exekuci. V mnoha případech mají dlužníci exekucí více, klidně i několik desítek. To je velký problém i...
6 minut čtení
Na pozici HR ředitele nastoupil Ctirad Nedbálek před pěti lety, když byl dnes podle tržeb třetí největších maloobchodní řetězec na všech...
reklama